Herrera Navarro, SantiagoRuiz Vílchez, Lucero Mercedes2023-04-262023-04-262023https://repositorio.unp.edu.pe/handle/20.500.12676/4401La presente investigación tiene por finalidad analizar la incidencia de la inoperancia de la conciliación administrativa en los efectos del Procedimiento Inspectivo de la Sunafil en la Ire Tumbes e identificar las posibles ventajas que originaría la reglamentación de la conciliación administrativa en beneficio de los trabajadores; para la cual se realizó una investigación con enfoque de carácter cualitativo; con una investigación espacial, circunscrita en la provincia y departamento de Tumbes, aplicándose a personal administrativo de la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral de la Intendencia Regional de Tumbes en el periodo 2022; asimismo se utilizaron las fuentes directas y técnicas como el fichaje, recolección y análisis de datos; además de analizar y presentar datos y resultados. Finalmente concluiremos que, aunque la conciliación administrativa, no está reglamentado en el procedimiento inspectivo de la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral (SUNAFIL), se propone que se regule esta institución jurídica, ya que actuaría como un gran instrumento legal en beneficio de los trabajadores.application/pdfspainfo:eu-repo/semantics/openAccessAttribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Internacionalconciliación administrativaSunafilinspección del trabajoempleadortrabajadoreficaciainfo:eu-repo/semantics/bachelorThesishttp://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.05.01