Análisis comparativo de la motivación laboral en los hospedajes El Halcón y El Águila, Piura, 2019
dc.contributor.advisor | Atoche Pacherres, César Augusto | es_PE |
dc.contributor.author | Quevedo Ticliahuanca, Yul Armín | es_PE |
dc.date.accessioned | 2021-08-19T16:47:16Z | |
dc.date.available | 2021-08-19T16:47:16Z | |
dc.date.issued | 2021 | |
dc.description.abstract | El objetivo general de la presente investigación es determinar el nivel de motivación laboral en los hospedajes el halcón y el águila, Piura, 2019. La metodología incluye: enfoque cuantitativo, además, diseño no experimental, también es de nivel descriptivo, igualmente, el tipo de investigación es aplicado y transversal, asimismo, los métodos utilizados son el análisis y el deductivo. La teoría que se aplica corresponde a la motivación propuesta por el autor Juan Antonio Pérez López (1991) quien propone un enfoque antropológico que incluye un tercer componente o dimensión de motivación que es la motivación trascendente, la cual se define como la fuerza que impulsa a actuar atendiendo a las consecuencias ocasionadas en otras personas. Los resultados incluyen: según los trabajadores de ambos hospedajes de manera de manera general la motivación fue considerada como de nivel bajo por más de la mitad de los encuestados y sin diferencia significativa entre ambos hospedajes; esto implica que los trabajadores se encuentren desmotivados debido principalmente a razones intrínsecas y extrínsecas, lo cual puede afectar a la percepción del cliente sobre el servicio ofrecido. | es_PE |
dc.format | application/pdf | es_PE |
dc.identifier.uri | https://repositorio.unp.edu.pe/handle/20.500.12676/2807 | |
dc.language.iso | spa | es_PE |
dc.publisher | Universidad Nacional de Piura | es_PE |
dc.publisher.country | PE | es_PE |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | es_PE |
dc.rights | Attribution-NonCommercial-NoDerivatives 4.0 Internacional | * |
dc.rights.uri | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/ | * |
dc.source | Universidad Nacional de Piura | es_PE |
dc.source | Repositorio Institucional Digital - UNP | es_PE |
dc.subject | trascendente | es_PE |
dc.subject | extrínseco | es_PE |
dc.subject | intrínseco | es_PE |
dc.subject | motivación | es_PE |
dc.subject | hospedaje | es_PE |
dc.subject.ocde | http://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.02.04 | es_PE |
dc.title | Análisis comparativo de la motivación laboral en los hospedajes El Halcón y El Águila, Piura, 2019 | es_PE |
dc.type | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis | es_PE |
dc.type.version | info:eu-repo/semantics/publishedVersion | es_PE |
renati.advisor.dni | 02658318 | |
renati.advisor.orcid | https://orcid.org/0000-0001-7462-6813 | es_PE |
renati.author.dni | 48075369 | |
renati.discipline | 413016 | es_PE |
renati.juror | Rodríguez Rivera, Jorge Nelson | es_PE |
renati.juror | Cayetano Salinas, Segundo Víctor | es_PE |
renati.juror | Zeta Vite, Adolfo | es_PE |
renati.level | http://purl.org/pe-repo/renati/nivel#tituloProfesional | es_PE |
renati.type | http://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis | es_PE |
thesis.degree.discipline | Ciencias Administrativas | es_PE |
thesis.degree.grantor | Universidad Nacional de Piura. Facultad de Ciencias Administrativas | es_PE |
thesis.degree.name | Licenciado en Ciencias Administrativas | es_PE |
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